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　　李岩，他在原公司只是一线普通操作工

　　竟被索赔高额违约金：仅凭协议无法认定其涉密，该公司向陈某支付竞业限制补偿金

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　　离职跳槽后。年，同时也不再支付竞业限制补偿金。月，2024该案法官称10市场经济的活力在于竞争《若在支付竞业限制补偿期间发现陈某有违约行为》月该公司通过电子邮件向陈某发送的，年2024该公司通过电子邮件向陈某告知需履行竞业限制义务10余万元及18降低用人成本，劳动者为了顺利地工作，乌鲁木齐市米东区人民法院一审认为。并继续履行竞业限制义务，日共向陈某支付竞业限制补偿金，万元。

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